中山醫學大學附設醫院 總院長 蔡明哲

中山醫學大學附設醫院期許能提供給社會更豐富的健康資訊，讓更多的醫師被看見，故自民國106年起舉辦中山好醫師票選，並於民國110年集結成冊。

總院長的勉勵

祝語聲聲共天長
醫人醫病要醫心
師德育人幾光陰
節日燭光四季明
快意人生舞一曲
樂意奉獻放彩光

創院以來，秉持創辦人『醫人、醫病、醫心』的宗旨，致力發展具有特色的全人關懷服務，最新的醫療設備，建構以病人為中心的智慧醫療大樓，在全體同仁努力下，成為醫療科別發展各具特色的醫學中心。

本院經教育部及衛福部評鑑為教學醫院優等，提供醫事人員實習教學訓練。也是中部地區重度級急救責任醫院，擔任緊急救護之三級後送醫院。

多年來，為提升區醫療水準，與近百家區域、地區醫院及社區醫療院所締結建教合作關係。醫事人員教育、醫療技術及社區服務方面提供教學及技術指導，並共同致力於促進民眾健康。研究創新方面整合基礎與臨床研究，每年均有豐富研究成果。

                                                       教師成長中心醫學教育部 黃昭硯 副主任

恭賀黃昭硯醫師蟬聯三屆中山好醫師，黃醫師落實「醫人、醫病、醫心」的理念，指導學生時喜歡透過案例分享，不僅討論醫學知識，也教導後進換位思考，將病患的社經地位納入考慮，透過醫病決策共享模式，出最適當的醫療策略。

黃昭硯醫師行醫十年多觀察到醫病關係的緊繃，分析可能的原因：像是醫療糾紛導致防衛性醫療所築起的高牆、醫療決策不再是父權式的權威專橫、還有健保給付制度影響醫師看診模式、及病患等待時間長而實際看診時間短…等問題。

而這些問題影響著新一代年輕醫師對於醫師這份職業的專業態度。醫病關係間不應該存在互相攻防的不信任，而應該是醫病共享共同決策的互信關係，但又該如何改變呢？黃昭硯醫師選擇行醫除了喜歡醫療是助人的志業之外，更希望透過『教育』去改變這個社會，而第一步從醫學教育深耕開始。

視病猶親時時掛在他遇到的每段生命故事中，相信在現今的醫療困境中，他能培育出以病人為中心的醫師，一個重視團隊、尊敬每一個人、樂於聆聽溝通的醫師。

                                                                                      胸腔外科 黃旭志 主任

能夠連續兩年獲得中山好醫師的肯定，除了民眾、病友以及同仁的支持外，更要感謝醫院為肺癌診治建立了一個完整強大的團隊。

肺癌是台灣發生率第二、致死率第一的癌症，無論是低劑量肺部電腦斷層的早期發現、胸腔鏡微創手術的早期治療、到肺癌基因檢測與標靶藥物的精準治療，讓我們在肺癌的診治上擁有了豐富的資源與良好的成果。

身為胸腔外科醫師，藉由術前精準定位加上胸腔鏡微創手術切除，每診治一個早期肺癌，就少一個末期患者的死亡與醫療資源耗損，對我而言，這是醫者之初衷，而藉由團隊合作來完成這些很有意義的事情，也讓我深信中山的每一位同仁都是好醫師好夥伴。

最後我要再度感謝中山附醫這個大家庭，“讓我成長在一個讓思想可以自由奔放的地方，我相信我們有無比光明的前途！”