論文名稱
英文：A Discussion and Mathematical Formula for the Impact of Working Hours and Overtime Pay after the Residents Included in the Labor Standard Law in Taiwan
作者：外科部 謝明諭 主任
| 本篇論文發表於Journal of Medical Education期刊Vol.23 No.4 2019, P1~6 全文下載 |
研究目的：
台灣施行住院醫師納入勞基法之後，對於住院醫師訓練、教育、工作、執勤等安排面臨行大的衝擊，本研究根據相關法規，整理出一套數學公式以利住院醫師在不同值班組合狀況下的工時試算，以及對於醫院支出的影響，藉以擬定相關執勤或值班的策略。
研究結果：
利用機率與期望值的概念，在法規的規範之下，設計出一個計算排班組合的公式，利用此公式可輕易排出不同時段班別的設計。同時在不同班別之下，對於住院醫師加班費以及工時的衝擊也可輕易算出，甚至可將公式寫入排班程式之中，減少排班的負擔與壓力，也可了解人力分布以及因應策略。
研究貢獻與臨床應用：
由於教學時段對於住院醫師來說也算是工時的一部分，此研究結果所了解的衝擊不只有醫院排班或值班費支出的行政面影響，同時也衝擊醫院安排醫學教育時段的選擇以及進行方式。工時制度之下，工作時間與學習時間勢必壓縮，唯有瞭解其壓縮程度，才能找到最佳因應方案，重新思考新的醫學教育模式、提高住院醫師學習效能，才能在新的工時制度之下，兼顧病患照護品質、住院醫師工作時數以及住院醫師訓練成果。
